宿松烟草：全员“找茬”排隐患 家企联动话安全

“老孙，你来说说，你这个岗位最大的风险点在哪儿？平时是怎么防范的？”6月刚过一周，安徽安庆宿松县烟草专卖局分管安全负责人就带着安全员走进物流中转站，随机“点将”现场提问。

“我的岗位是驾驶员，最大风险就是行车安全。出车前必须检查轮胎、刹车，开车时不接打电话、不疲劳驾驶……”驾驶员张师傅指着车辆，一边比划一边回答，条条清楚、句句在理。

这是宿松县局落实安庆市局“安全生产月”部署，开展“岗位安全手指口述”活动的生动一幕。进入6月以来，宿松县局紧扣“人人讲安全、个个会应急——排查整治风险隐患”主题，不搞花架子、不走过场，把安全工作的触角延伸到每一个岗位、每一处角落。

全员“随手拍”，让隐患无处藏身

“以前看到电线私拉乱接、灭火器被遮挡，觉得不归我管，现在手机一拍就能上报，还有奖励，大伙儿积极性都上来了。”在城关管理所，员工小项展示了他刚上传的“随手拍”照片。

按照市局要求，宿松县局全面践行“安全隐患随手拍”活动，鼓励员工当安全“吹哨人”。无论是办公区的消防通道堵塞，还是消防器材有问题，只要发现隐患，员工通过内部平台一键上报，经核实后对照相关管理制度兑现奖励。小隐患当场改、大隐患限期改，整改前后对比照片一清二楚。

“自己找茬自己受益，这事儿大家愿意干。”县局安全管理员介绍，活动启动仅一周，已收到各类隐患线索10余条，全部纳入台账闭环管理。

家企手拉手，安全文化“活”起来

“爸爸，你上班要注意安全，我和妈妈等你回家。”在“家属安全寄语”征集活动中，一位员工女儿写下的暖心话语，被贴在县局安全文化墙上，引得不少人驻足。

安全不能光靠说教，更要入脑入心。宿松县局一改过去“台上讲、台下听”的老套路，组织了形式多样的宣教活动：“安全大家谈”上，老员工分享亲身经历的惊险一幕；“安全科普视频”活动中，年轻骨干利用AI技术制作通俗易懂的小视频；还有“安全家书”征集、家属进企参观体验……让员工自己当主角，用身边事教育身边人。

“以前觉得安全是单位的事，现在感觉是全家的事。”一位参与家属进企活动的员工家属感慨道。

演练动真格，应急有底气

“大家捂住口鼻，弯腰沿墙走，不要挤！”日前，一阵刺耳的消防警报在县局办公楼响起，全体人员在安全员引导下迅速有序疏散。这是宿松县局组织的消防应急演练现场。

演练不是“演戏”。县局邀请专业救援人员现场教学，手把手教员工使用灭火器、佩戴逃生面罩、操作灭火器，还安排了人工急救实操环节。“以前觉得这些离自己很远，真上手才知道，关键时刻会救命的。”一名年轻员工在操作正确佩戴防毒面具后说道。

与此同时，县局对照二季度安全检查和市局上半年检查的隐患清单，逐条“回头看”，对尚未闭环的历史隐患倒排工期、责任到人，所有整改情况一律实行销号管理。

宿松县局主要负责人表示，安全生产月不是“一阵风”。下一步，我们将持续深化“人人讲安全、个个会应急”的氛围，把责任压实到每个岗位、每个环节，真正实现从“要我安全”到“我要安全”“我能安全”的转变。（作者系安徽省安庆市宿松县烟草专卖局 韩东石志宏）